Browsy Mascot LogoBrowsy Logo
Summarize videos and websites instantly.
Get Browsy now! 🚀

Yeni Atanan Psikolojik Danışmanlar İçin Rehberlik

Go to URL
Copy

Seminerin Amacı

  • Summary Marker

    Psikolojik danışman olarak göreve yeni başlayanlara rehberlik hizmetlerinin sunulması ile ilgili bilgi verilecektir.

  • Summary Marker

    Yeni öğretim yılı ve meslek hayatı için başarı dileyerek seminere başlanmıştır.

MEBBİS Sistemi

  • Summary Marker

    MEBBİS (Milli Eğitim Bakanlığı Bilişim Sistemi) şifresi almak, eğitim personeli için temel bir gerekliliktir.

  • Summary Marker

    MEBBİS üzerinden kişisel bilgiler, atama işlemleri ve resmi yazılar takip edilmelidir.

DYS ve MEB K12 Paneli

  • Summary Marker

    DYS (Doküman Yönetim Sistemi) artık tüm öğretmenler için aktif hale gelmiştir.

  • Summary Marker

    MEB K12 Paneli, okul web sitesinin yönetimi ve çeşitli rehberlik dokümanlarının paylaşımı için kullanılmaktadır.

Psikolojik Danışma Odası Düzeni

  • Summary Marker

    Psikolojik danışmanlık hizmetlerini yürütmek için uygun bir ofis düzeni oluşturulmalıdır.

  • Summary Marker

    Gerekli ekipmanlar (masa, bilgisayar, yazıcı) sağlanmalıdır; sorunlar müdür ile iletişim kurularak çözülmelidir.

Dosya Yönetimi

  • Summary Marker

    Geçmiş dosyaları arşivlemek ve yeni dosya sistemini kurmak önemlidir.

  • Summary Marker

    Plan program dosyası, yıllık raporlar ve gelen-giden evraklar gibi belgeler düzenli bir şekilde tutulmalıdır.

Risk Haritaları ve Rehberlik İhtiyaçları

  • Summary Marker

    Her yıl Kasım ayında risk haritası oluşturulmalı; bu harita riskli öğrencileri tespit etmek için kullanılmalıdır.

  • Summary Marker

    Rehberlik ihtiyaçları belirleme anketleri her Mayıs ayında yapılmakta ve sonuçlar planlama sürecine dahil edilmektedir.

Rehberlik Hizmetleri Toplantıları

  • Summary Marker

    Yıl içinde üç kez toplanan rehberlik hizmetleri yürütme kurulu, okulun rehberlik programlarını denetler.

  • Summary Marker

    Toplantı gündem maddeleri, geçen dönemki çalışmalar ve gerekli güncellemeleri içerir.

Rehberlik Hedeflerinin Belirlenmesi

  • Summary Marker

    Rehberlik sistemi, üç temel hedef üzerine kuruludur: genel, yerel ve özel hedefler.

  • Summary Marker

    Genel hedef, bakanlık tarafından tüm Türkiye'deki okullar için belirlenen zorunlu bir hedeftir.

  • Summary Marker

    Örnek olarak, bu yılki genel hedef psikolojik sağlamlık olarak belirlenmiştir.

  • Summary Marker

    Yerel hedef, il milli eğitim müdürlüğü tarafından belirlenir ve yerel ihtiyaçlara göre şekillenir.

  • Summary Marker

    Özel hedefler, her okulun kendi ihtiyaçlarına göre belirlenir ve iki adet seçme hakkı vardır.

Veri Toplama ve İhtiyaç Analizi

  • Summary Marker

    Rehberlik ihtiyaçları belirleme anketi ile öğrenci ihtiyaçları tespit edilir.

  • Summary Marker

    Anket sonuçları, bakanlık ve il milli eğitim müdürlükleri tarafından analiz edilir.

  • Summary Marker

    Sonuçlara göre genel ve özel hedefler belirlenerek çalışma planları oluşturulur.

Planlama Süreci

  • Summary Marker

    Hedefler belirlendikten sonra plan yapılmaya başlanır.

  • Summary Marker

    Planlamada, önceki yıllara ait istatistikler ve anket sonuçları dikkate alınır.

  • Summary Marker

    Okulda belirlenen özel hedeflerle ilgili çalışmalara tüm personel dahil edilmelidir.

Rehberlik Hizmetleri ve Veri Girişi

  • Summary Marker

    Rehberlik hizmetlerinde yapılan tüm faaliyetler, gereken sistemlere kaydedilmelidir.

  • Summary Marker

    Veri girişleri, rehberlik sistemi aracılığıyla yapılır ve düzenli aralıklarla güncellenir.

  • Summary Marker

    Toplantıları ve yapılan çalışmaları belgelemek, hesap verilebilirlik açısından önemlidir.

Yıllık ve Haftalık Planlama

  • Summary Marker

    Yıllık rehberlik programları, genel ve özel hedeflere göre oluşturulur.

  • Summary Marker

    Yıllık planların ardından haftalık programlar detaylandırılır ve uygulanır.

  • Summary Marker

    Her ay için hangi hedeflerin gerçekleştirileceği belirtilmelidir.

Okulda Yapılan Psikolojik Sağlamlık Çalışmaları

  • Summary Marker

    Öğrencilere yönelik psikolojik sağlamlık üzerine seminerler düzenlendi.

  • Summary Marker

    İki tür çalışma önerilir: Seminer ve pano veya afiş hazırlama.

  • Summary Marker

    Öğretmenler için de benzer seminerler yapılması planlandı.

Hedef Belirleme ve Planlama

  • Summary Marker

    Yerel ve mesleki hedeflerin belirlenmesi gereklidir.

  • Summary Marker

    Öğrenciler, veliler ve öğretmenler için ayrı çalışmalar yapılmalıdır.

  • Summary Marker

    Çalışmaların detaylı bir şekilde planlanması, her sınıf düzeyine hitap etmelidir.

Rehberlik Hizmetleri Planlama

  • Summary Marker

    Rehberlik takviminde belirli tarihler ve hedef türleri belirtilmiştir.

  • Summary Marker

    Okul rehberlik planları, her yıl düzenli olarak güncellenmelidir.

  • Summary Marker

    Toplantılar ve eğitimler planlara dahil edilmelidir.

Veri Girişleri ve Follow-Up

  • Summary Marker

    Tüm seminer ve eğitimlerin 4 gün içinde rehberlik sistemine girişi sağlanmalıdır.

  • Summary Marker

    Bireysel görüşmeler için de ayrı kayıt sistemleri bulunmaktadır.

  • Summary Marker

    Yapılan tüm çalışmaların verileri, ezberlemeye gerek kalmadan takip edilmelidir.

Özel Eğitim Çalışmaları

  • Summary Marker

    Kaynaştırma öğrencileri için ayrı değerlendirmeler yapılmalıdır.

  • Summary Marker

    Özel eğitimdeki öğrencilerin ihtiyaçları ve durumları dikkatle takip edilmelidir.

  • Summary Marker

    Rapor işlemleri, e-okul sisteminde dikkatle kontrol edilmelidir.

Kaynaştırma Öğrencileri ve Eğitim Planları

  • Summary Marker

    Okulda toplamda 3 kaynaştırma öğrencisi olduğu bildirilmektedir.

  • Summary Marker

    Öğrencilerin bireyselleştirilmiş eğitim planları (BEP) hazırlanması gerekmektedir.

  • Summary Marker

    Destek eğitimi kararları, müzik ve sanat derslerini de içererek öğrenci ihtiyaçlarına göre şekillendirilmelidir.

Destek Eğitim Odası Yönetimi

  • Summary Marker

    Destek eğitim odası açılması zorunludur ve yalnızca veli istemediğinde açılmayabilir.

  • Summary Marker

    Öğrencinin ihtiyaçlarına göre bireysel eğitim sağlanmalı ve destek eğitimi saatleri planlanmalıdır.

  • Summary Marker

    Destek eğitim odası, fiziksel bir mekan gerektirmeden de işlevsel hale getirilebilir.

Danışmanlık Tedbirleri

  • Summary Marker

    Danışmanlık tedbirleri, suça sürüklenen veya istismara uğramış çocuklar için uygulanmaktadır.

  • Summary Marker

    Eğitim tedbiri uygulamaları, okul müdürü tarafından yönetilmektedir.

  • Summary Marker

    Danışmanlık tedbiri planları, 10 gün içinde hazırlanmalı ve velinin imzası alınmalıdır.

İşitme ve Zihinsel Yetersizlik Durumları

  • Summary Marker

    Öğrencinin işitme yetersizliği veya zihinsel engeli olduğunda, özel eğitim gereklilikleri belirlenmelidir.

  • Summary Marker

    Eğitim planları, öğrencinin ihtiyaçları doğrultusunda kişiselleştirilmelidir.

  • Summary Marker

    Her öğrencinin durumuna özgü destek eğitim programları oluşturulmalıdır.

Öğrenci Formları ve Raporlama

  • Summary Marker

    Tüm resmi formlar ve ölçme araçları, belirli kaynaklardan temin edilmeli ve doğru şekilde kullanılmalıdır.

  • Summary Marker

    Öğrencinin özel durumu ile ilgili her türlü belge, gizli şekilde saklanmalı ve yönetmelikler doğrultusunda işlenmelidir.

  • Summary Marker

    Çalışma raporları üçer aylık döngülerle oluşturulmalı ve güncel tutulmalıdır.

Instagram Hesabı Üzerinden İletişim

  • Summary Marker

    Instagram hesabında bilgilendirici paylaşımlar yapılacak.

  • Summary Marker

    Kullanıcılar, Instagram üzerinden yazılı olarak sorularını iletebilecek.

Telegram Grubu ile Destek

  • Summary Marker

    Ayrıca Telegram grubunda toplu destek sağlanacak.

  • Summary Marker

    Kullanıcılar, grupta sorularını sorarak yanıt alabilecekler.

  • Summary Marker

    İhtiyaç olması durumunda soru-cevap yayını düzenlenebilecek.

İyi Dilekler

  • Summary Marker

    Katılan herkese iyi çalışmalar dileniyor.

  • Summary Marker

    Meslek hayatında başarı ve mutluluk temenni ediliyor.

Okullardaki PDR İş ve İşlemleri(Yeni Başlayan Psikolojik Danışmanlara Özel)